selekcja kandydatów

Alicja · 2011-05-03T01:06:47+02:00

Zastanawiam się w jaki sposób zwiększyć trafność kandydatów przy rekrutacji. Jaka metoda byłaby właściwa, aby nie generować dużych kosztów. Czy warto robić np. testy inteligencji?


Reklama

Alicja	03.05.2011 01:08:49
Grupa: Użytkownik Posty: 22 #693193 Od: 2010-4-12	Zastanawiam się w jaki sposób zwiększyć trafność kandydatów przy rekrutacji. Jaka metoda byłaby właściwa, aby nie generować dużych kosztów. Czy warto robić np. testy inteligencji?

superadmin	03.05.2011 12:12:34
Grupa: Administrator Lokalizacja: Darmowe forum - e-biznes Posty: 1052 #693371 Od: 2008-10-27	Testy może nie (raz na pół roku można je wykonywać), może pomyśl o doradcy personalnym lub agencją HR (HRTec np.) _________________ Blog o WordPress i Marketingu :: Trochę humoru \| Fajne wpisy na blogach \| Mój MIX

alerty	04.05.2011 02:04:13
Grupa: Użytkownik Posty: 21 #693693 Od: 2010-5-21 Ilość edycji Admina: 2	Ciekawy artykuł na ten temat czytałem tu TYLKO ZAREJESTROWANI I ZALOGOWANI UŻYTKOWNICY WIDZĄ LINKI. DARMOWA REJESTRACJA W mojej opinii niekiedy warto połączyć kilka metod i przymknąć oko na koszty jeśli rekrutacja ma dotyczyć osoby ważnej dla firmy. =============== Na przyszłość pamiętaj o tagach [url] Admin

xplus	04.05.2011 06:58:46
Grupa: Użytkownik Lokalizacja: Polska Posty: 470 #693714 Od: 2011-4-3	A może okres próbny? _________________ o zarabianiu i nie tylko http://x-plus.pl

superadmin	04.05.2011 09:43:24
Grupa: Administrator Lokalizacja: Darmowe forum - e-biznes Posty: 1052 #693745 Od: 2008-10-27	Zależy jakiego pracownika... Ja starałbym się szukać osoby z doświadczeniem na stanowisku, referencjami - podzwoniłbym i je uwiarygodnił, lub jeżeli ich nie ma zadzwonił i podpytał się jak się pracownik sprawował. Jeżeli pracownik ma pełnić ważną funkcję - nadal trzymam się opcji z zewnętrzną firmą HR bądź osobnym pracownikiem w firmie. HR'owcy to też Wolni Strzelcy - Daj na Goldenie, że szukasz na czas rekrutacji np. miesiąc kogoś na stanowisko HR _________________ Blog o WordPress i Marketingu :: Trochę humoru \| Fajne wpisy na blogach \| Mój MIX

Reklama

Strona: 1 / 1 strony: [1]

HOME » FORUM OGÓLNE » SELEKCJA KANDYDATÓW

Aby pisać na forum musisz się zalogować !!!

Załóż własne forum dyskusyjne na iq24.pl

Darmowe forum e-biznes (CNNB) - Grupa AG ESSEKER | Muzyka Blog

| No To Frugo | Tworzenie stron WWW